女68年哪年退休

68年出生的女性退休时间需根据具体情况判断。分析：女性的退休年龄并非仅由出生年份决定，还受到其从事的工作类型、个人意愿以及国家政策调整等因素的影响。一般来说，女性工人的退休年龄为50岁，女性干部或管理技术岗位的退休年龄为55岁。然而，随着延迟退休政策的逐步实施，未来的退休年龄可能会有所调整。因此，68年出生的女性退休时间需结合具体情况和国家政策来确定。提醒：若您发现周围同龄人均已退休，而您尚未接到退休通知，或您的退休权益受到侵害，请及时咨询专业人士。
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处理方式：从法律角度，处理退休问题的方式主要有以下几种：一是查询相关政策文件，了解退休年龄的具体规定；二是咨询所在单位的人事部门或劳动部门，了解个人退休情况；三是寻求法律援助或咨询律师，以维护个人退休权益。选择方式：在选择处理方式时，建议首先尝试查询政策和咨询单位，若无法得到满意答复或权益受到侵害，再考虑寻求法律援助或咨询律师。
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具体操作：1. 若您从事的是工人岗位，且单位未按照50岁的退休年龄为您办理退休手续，您可先查询相关政策文件，确认退休年龄规定，再与单位沟通协商，要求单位按照政策办理退休手续。2. 若您从事的是干部或管理技术岗位，且单位未按照55岁的退休年龄为您办理退休手续，您可同样先查询政策并咨询单位，若单位拒绝办理，可考虑寻求法律援助或咨询律师，通过法律途径维护个人权益。3. 若因延迟退休政策导致您的退休年龄有所调整，建议您密切关注国家政策动态，并与单位保持沟通，确保在符合政策要求的情况下办理退休手续。同时，注意保留相关证据材料，以备不时之需。