公司停产也不解除劳动关系怎么办
嘉兴市南湖区取保候审律师
2025-04-26
公司停产不解除劳动关系,劳动关系仍存续。若解除,需支付经济补偿。法律依据:《劳动合同法》规定,经营性停产时,劳动合同未解除则关系延续;若解除,应按工作年限支付经济补偿。不及时处理可能导致劳动纠纷,影响双方权益。
✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫公司停产不解除劳动关系:1. 短期停产或计划恢复生产,可与员工协商劳动关系延续,等待复产。2. 长期停产或无复产计划,应与员工协商解除劳动合同,并按《劳动合同法》支付经济补偿,避免劳动纠纷。
✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫公司停产不解除劳动关系常见处理为协商延续或解除并支付补偿。选择依据双方意愿和停产原因决定,若无法协商一致,可考虑法律途径解决。协商延续适用于短期停产或有望恢复生产;解除并支付补偿适用于长期停产或无恢复生产可能。
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